召开一次巡察反馈会议。通报巡察反馈意见，反馈意见由被巡察单位党组织主要负责人签收，要求签收之日起1周内公告巡察问题反馈、15日内召开巡察整改民主生活会、1个月内报送问题整改方案、2个月内报送问题整改情况报告及主要负责人整改履职情况报告。巡察办适时开展对整改落实情况的监督检查，并视情组织开展巡察“回头看”，确保整改落实到位。

梳理两类巡察问题清单。根据巡察中发现的问题，坚持把问题整改与销号相结合，梳理问题整改清单，举一反三，逐项抓整改，逐条抓落实，确保不漏项、不漏人；坚持运用监督执纪“四种形态”，对问题线索科学分类，梳理问题线索清单，及时移交跟进，确保巡察移交的问题线索及时处置到位。

把好三个巡察整改关口。把好整改方案关，明确整改措施，落实分管领导、责任部门和整改时限，对责任分解不到位、整改措施不扎实、时间节点不明确的整改方案一律退回。把好整改进展关，通过不定期听取汇报、调阅资料、上门督导等方式，跟踪了解整改情况、掌握整改进度、指导整改工作。把好整改报告关，对整改报告严格审核把关，逐项对账销号，完成的项目必须提供证明材料，未完成的项目必须制定解决方案，审核通过后向党内和社会公开通报。

    构建四个责任传导层面。“双报告”寻求坚强后盾。每个单位的巡察报告均由市委“五人小组”审议通过，并对巡察反馈和整改提出明确要求，增强了推进巡察整改的底气；所有反馈意见均由市纪委领导审核把关之后下发，同时抄送派驻纪检监察组，向被巡察单位传导整改责任和压力。“双反馈”强化责任担当。按照工作规范，巡察组首先向被巡察单位主要领导反馈情况，通报一些不便于公开的敏感问题，明确纪律规定和“第一责任人”责任。组织召开被巡察单位问题意见反馈会，通报存在问题，提出整改意见，并通过媒体网站向发布问题公告及整改方案，接受干部群众监督。